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BOA NOTÍCIA: Dicas para Melhorar Sua Aposentadoria – Confira Agora.

Confira as melhores dicas para aumentar sua aposentadoria e também tire dúvidas com as perguntas mais feitas pelos contribuintes!

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Em razão do envelhecimento da população, o número de aposentados no Brasil cresce mais a cada dia. No entanto, o que esses aposentados não sabem, é que com as dicas para melhorar aposentadoria, é possível aumentar a aposentadoria que está estimada para receber da Previdência Social.

Esse aumento pode acontecer tanto na aposentadoria que ainda não foi concedida, pois o trabalhador segurado está perto de se aposentar, mas, ainda não solicitou a aposentadoria a Previdência, quanto a aposentadoria que o segurado já está recebendo.

Então, veja a seguir as principais dicas para melhorar aposentadoria. Confira!

Aprenda 4 dicas para melhorar aposentadoria

Confira 5 dicas para melhorar aposentadoria e saiba como aumentar seu benefício da Previdência Social.(Fonte: Edição/Jornal JF).
Confira 4 dicas para melhorar aposentadoria e saiba como aumentar seu benefício da Previdência Social.(Fonte: Edição/Jornal JF).

Então, veja a seguir quais as 4 dicas para melhorar aposentadoria. Confira!

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Reconhecer todas as modalidades de trabalho da sua vida

Em primeiro lugar, na dica para melhorar aposentadoria, reconhecer todos os períodos de trabalho e contribuição que constam no seu Cadastro Nacional de Informações Sociais, o CNIS, é uma das formas para aumentar sua aposentadoria.

No entanto, nem todos os períodos de trabalho exercidos podem estar inseridos neste documento, ou seja, trabalho no exterior, trabalho rural, trabalho na condição de menor aprendiz, trabalho que não consta no CNIS, nessas hipóteses deverão ser apresentados comprovantes.

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E com todos esses novos períodos somados, a sua aposentadoria pode melhorar e MUITO! Além disso, você já pode estar recebendo a sua aposentadoria ou pode estar prestes a receber, assim, vai depender muito de você ir atrás dos períodos e contribuições!

Averbar períodos de trabalho reconhecidos pela Justiça do Trabalho

Existem muitas situações em que existe um vínculo de emprego entre trabalhador e empregador, mas que não foi reconhecido. E uma hipótese é de uma pessoa que presta serviços como autônomo a uma empresa de forma não eventual, subordinada a um só chefe, com horário estabelecido e remuneração.

Destaca-se que, essas são os principais elementos de vínculo de emprego no Brasil. Quais sejam, a prestação de serviços de forma não eventual, subordinada a um só chefe, com horário estabelecido e ainda recebendo remuneração.

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No entanto, muitas empresas, buscando reduzir gastos trabalhistas, contratam pessoas como prestadores de serviço, mas, na prática, se trata de um vínculo de emprego. E esse vínculo fica implícito nessa relação informada.

Nessas hipóteses, os prestadores de serviços entram com uma ação na Justiça do Trabalho pedindo o reconhecimento do vínculo de emprego, cobrando reflexos em sua remuneração como horas extras, férias, décimo terceiro.

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E vencendo a ação trabalhista, o trabalhador pode averbar o período de trabalho no INSS para aumentar o tempo de contribuição! No entanto, mais uma vez, o trabalhador precisa ter vencido a ação e a Justiça reconhecido o vínculo de trabalho existente.

Realização de trabalho concomitante

Em terceiro lugar, existe também a hipótese de realização de trabalho concomitante. Ele ocorre quando você exerce atividades laborais em dois ou mais trabalhos no mesmo período. É muito comum para os médicos, dentistas e professores.

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Por exemplo, um trabalhador que advoga para uma sociedade de advogados no período da manhã e trabalha como professor em uma universidade privada. Neste caso, o segurado exerce atividade concomitante, por trabalhar de forma concomitante, ao mesmo tempo, em dois lugares.

De acordo com a Lei 13.846/2019, foi definido que o salário da aposentadoria do segurado que contribuir em razão de atividades concomitantes será calculado com base na soma dos salários de contribuição das atividades exercidas na data do requerimento.

Faça um planejamento previdenciário

E para finalizar, fazer um planejamento previdenciário é de suma importância para melhorar aposentadoria. Fazer um planejamento da Previdência Social é importante porque nem sempre o INSS vai fazer o cálculo das suas contribuições da maneira certa e disponibilizar na plataforma Meu INSS.

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No entanto, quando o segurado realiza o planejamento previdenciário, já sabe exatamente todos os valores, contribuições, tudo que vai receber. E assim, fica mais fácil até mesmo solicitar uma revisão na aposentadoria, se for necessário.

Perguntas frequentes:

Existem perguntas frequentes também feitas por trabalhadores quanto a aposentadoria. Veja a seguir.

É obrigatório o desconto na folha de pagamento do trabalhador?

Embora o desconto na folha de pagamento aconteça com muitas pessoas, muitas delas se sentem incomodadas com relação à parte da remuneração descontada diretamente com relação à Previdência Social. No entanto, não há como evitar, se o valor não ultrapassar o teto de contribuição.

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Destaca-se que, a aposentadoria é um benefício opcional quanto a sua concretização, mas, não quanto a sua aderência. E assim, tanto o empregado quanto o empregador precisam fazer o recolhimento, sem formas de negociar de forma diferenciada.

Como calcular o tempo restante que falta para me aposentar?

Essa também é uma das dúvidas mais frequentes entre os contribuintes. Fazer esse cálculo é um pouco trabalhoso, no entanto, o INSS disponibiliza uma calculadora na própria plataforma Meu INSS para que o segurado consiga saber sua situação, com tempo de contribuição e idade.

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E como dar entrada na aposentadoria?

Ela pode ser feita diretamente junto ao INSS, por telefone, no número 135, no site da Previdência Social, ou nas agências físicas de atendimento. E assim, é fundamental estar na posse de algum documento com foto, do NIT – Número de Identificação do Trabalhador e do CPF.

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SUSPENSÃO DOS CONSIGNADOS? NÃO PRECISA PAGAR? (Fonte: João Financeira TV).

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