A margem consignado BPC voltou a ser dúvida após a aprovação do Supremo Tribunal Federal para a volta do empréstimo consignado para esse grupo. Portanto, idosos e pessoas com deficiência podem procurar o crédito nos bancos. Mas é preciso muita atenção, principalmente sobre a porcentagem a usar.
Cinco bancos já deram início ao oferecimento de consignado do BPC. No entanto, para que o produto ficasse disponível foi preciso que o STF entendesse que o crédito para pessoas que recebem benefícios sociais é legal.
Veja, a seguir, sobre a margem consignado BPC. Confira os detalhes.
Volta do empréstimo consignado BPC
O partido político PDT entrou com uma Ação Direta de Inconstitucionalidade (ADI) contra o empréstimo. Afinal, segundo o partido, a oferta de empréstimo com desconto direto no benefício social é um estímulo ao endividamento.
No entanto, os ministros do STF entenderam o contrário, e validaram a legislação que permite esse tipo de crédito. Assim, o INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) publicou a portaria regulamentando o empréstimo e os bancos passaram a oferecer o consignado do BPC.
Cinco bancos já confirmaram a liberação do consignado para o BPC, são eles:
- Banco do Brasil;
- Mercantil;
- C6;
- Bradesco;
- Itaú Unibanco.
Como funciona a margem consignado BPC?
A margem consignado BPC representa o desconto no salário do cidadão. Portanto, o quanto pode abater do benefício para pagar empréstimo. Afinal, o pagamento do empréstimo tem desconto direto na folha de pagamento, por isso os bancos conseguem reduzir as taxas de juros porque as chances de receber o crédito são altas.
O consignado do BPC permite a margem de 30% para empréstimo, ou seja, até 30% do valor de um salário mínimo reserva-se para pagamento do crédito. O que em 2023 significa desconto de R$ 396.
Em outras palavras, o cidadão passa a receber 30% a menos para conseguir pagar o empréstimo.
Mas também reservam-se 5% para cartão de crédito consignado, onde o desconto também é diretamente do salário.
Desde que o total cobrado no cartão seja de até 5% do salário, ou seja, R$ 66. Se ultrapassar essa quantia o cliente terá que fazer o pagamento separado da fatura.
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