No dia 9 de setembro de 2024, os funcionários do Banco do Brasil e da Caixa Econômica Federal iniciaram uma greve por tempo indeterminado. A paralisação foi resultado da insatisfação com as propostas oferecidas pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban). As negociações que ocorreram até o momento não foram suficientes para evitar a greve.
Essa greve foi anunciada após uma série de assembleias realizadas nacionalmente, onde a decisão de rejeitar as propostas da Fenaban se mostrou unânime entre os representantes sindicais. O cenário agora é de espera por novas propostas que atendam às necessidades dos trabalhadores bancários.
Por Que a Greve Foi Declarada?
A insatisfação dos trabalhadores bancários deriva principalmente das propostas de reajuste salarial oferecidas pela Fenaban. Os bancários estão reivindicando um aumento que reponha integralmente as perdas inflacionárias e assegure ganho real. Além disso, há demandas por melhores condições de trabalho e benefícios.
Outro ponto de discórdia é o oferecimento de benefícios que não se alinham às expectativas da categoria. Esses fatores combinados resultaram na decisão de iniciar uma greve por tempo indeterminado, a fim de pressionar por melhores condições.
Quais Foram as Propostas da FEBRABAN?
A Federação Brasileira de Bancos (FEBRABAN) apresentou algumas propostas na tentativa de renovar os acordos coletivos, mas os trabalhadores consideraram estas insuficientes. As propostas incluem:
- Reajuste Salarial: Aumento de 4,64% para 2024, com um ganho real de 0,7%. Em 2025, um aumento real de 0,6% acima da inflação.
- Pisos Salariais: Reajuste de 15% nos pisos salariais.
- Vagas de Formação: Disponibilização de 3.000 vagas de formação para mulheres na área de Tecnologia da Informação (TI).
- Verba de Requalificação: Aumento de 8%, chegando a R$ 2.285,00.
Os bancários rejeitaram essas propostas por não conseguirem repor a perda do poder de compra e por acreditarem que não refletem a realidade econômica atual.
Propostas Específicas do Banco do Brasil
O Banco do Brasil também apresentou sua série de propostas para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), que incluem:
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Limite de sete salários por ano, com pagamento em até três dias úteis após a assinatura do acordo.
- Reestruturação dos Cargos: Criação de novas vagas para funções de 6 e 8 horas e abertura de 500 vagas para gerentes de relacionamento.
- Valor de Referência: Aumento do valor de referência dos cargos de assistente júnior e pleno.
- Saúde e Previdência: Compromisso de resolver questões até 31 de julho de 2025.
- Gratificação e Qualificação: Manutenção da gratificação do caixa até dezembro e novos programas de qualificação.
Propostas da Caixa Econômica Federal
A Caixa Econômica Federal também trouxe suas propostas, que incluem:
- Licença-Maternidade: Permite que mães transferam até 60 dias de sua licença para o pai, se ambos estiverem na Empresa Cidadã.
- Flexibilidade de Jornada: Prioridade para trabalho remoto e redução de jornada para acompanhamento de dependentes.
- Movimentação Prioritária: Prioridade nas transferências para empregados com deficiência e pais/mães de dependentes com deficiência.
- Funções e Benefícios: Retorno das funções de caixa e tesoureiro com jornada de 6 horas e adicional para tesoureiros nas 7ª e 8ª horas.
Como os Trabalhadores São Impactados?
Para os trabalhadores bancários, a greve representa um momento de grande incerteza. Eles enfrentam não só a interrupção das atividades habituais, mas também riscos como atrasos nos pagamentos e na concessão de benefícios. A pressão sobre os bancários aumenta conforme a greve se prolonga, mas ao mesmo tempo, a paralisação se torna um instrumento essencial para a reivindicação de direitos.
O Que Esperam os Clientes dos Bancos?
Os clientes do Banco do Brasil e da Caixa Econômica Federal terão que lidar com diversos transtornos induzidos pela greve. Entre os problemas mais esperados estão:
- Atendimentos limitados nas agências físicas.
- Demoras em operações bancárias.
- Maior dificuldade para acessar serviços essenciais.
Esses desafios poderão causar inconveniências significativas para quem depende diariamente dos serviços bancários, afetando tanto indivíduos quanto empresas.
A greve será acompanhada de perto por todos os envolvidos, e as negociações continuarão na busca por um acordo que satisfaça ambas as partes. Para informações atualizadas, é recomendável seguir os comunicados oficiais dos sindicatos e dos bancos.
